薪酬福利

1.守法经营
所有员工入职当天就签定劳动合同,并享受以下待遇:
A、为员工购买国家法定社会保险及住房公积金;
B、设立特困员工救济金,对患病或特困员工进行救济;
C、设立员工家属慰问金,将爱心延伸到员工的直系亲属。

2.薪酬福利
在员工自愿的基础上,员工平时加班、周末加班、国家法定节假日加班依政策规定领取公司支付的加班费及绩效奖金,员工的辛勤工作能得到丰厚的回报。且享有各类补贴:岗位津贴、高温补贴、住房补贴、通讯补贴、交通补贴、出差补贴及享受免费工作服及劳保用品等。
3.其它福利:

A.端午节、中秋节:按公司标准发放福利品(粽子、月饼)等;
B.元宵节:为在公司住宿的员工提供元宵汤圆。
C.春节:为春节留厂的员工安排大年夜水饺及丰富多彩的春节联欢晚会(现场抽大奖/优秀表彰)等。
D.“三八”妇女节:按公司标准为女员工发放福利品。
E.为了丰富员工的业余生活,每月举办丰富多彩的员工活动并有奖励

4.工作环境
公司实行人性化的管理,为员工营造一个宽松的工作环境与生活环境。我们拥有声学行业中最洁净的生产场地,并每年都会定期对员工进行体检,且公司宿舍常驻医护工作人员,为员工搭建一个全方位心理健康服务平台。

5.假期待遇:
我们依国家规定享有:事假、病假、婚假、丧假、年休假、产假、工伤假、法定节假日假、哺乳假等,假期待遇按国家规定执行。

6.落户政策
凡在公司服务满一年,可以根据公司落户制度申请落户。

7.外派培训
因工作需要或表现优异者,可参加外训或户外拓展,甚至出国受训.